法人営業(営業・積算)/上越営業所 - 株式会社 クオンテック

掲載期間:2025-10-20 ~ 2025-12-31

求人詳細

仕事内容

・業者や市役所などへの訪問
・予算管理(必要経費の計算、実費の把握)
・工程管理(工事が効率的に進むように段取る)
・下請け工事業者の手配
等、幅広く仕事を行います。
【育成体制】
・OJTでの丁寧なフォローがございますので、
安心して勤務していただけます。
・当社の事業を理解していただくため、
入社半年から1年程度は現場業務に従事します。

雇用形態

正社員

給与

賞与あり 交通費支給

賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):200,000~300,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):200,000~300,000円
定期的に支払われる手当 (b):なし
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):業務上必要な資格や講習に関わる費用は会社が全額負担し、スキルアップを支援します。

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 1.5%~3%(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 18,700円

賞与

あり 年2回  賞与月数 計4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

残業ほぼなし

就業方法

変形労働時間制(1年単位)

就業時間

(1)7時45分~17時00分
実労働時間:8時間 休憩時間:昼55分  午前午後各10分

休憩時間

75分

時間外労働

あり 月平均5時間 
36協定における特別条項:あり(冬期の除雪期間)

休日・休暇

週休2日制

休日

日祝他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

会社年間休日カレンダーによる ※GW、お盆、年末年始休み有り ※土曜日:基本第1土曜以外の土曜日は休日

年間休日数

115日

待遇・福利厚生

社会保険完備 退職金あり 育児休暇取得実績あり UIJターン歓迎

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

厚生年金基金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり

勤務延長

なし

応募資格

学歴不問

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
(64歳以下)
年齢制限の理由:省令1号:定年年齢を上限

必要なPCスキル

基本的なPC操作(ワード、エクセル)

募集理由

増員

就業場所

車通勤可 転勤なし

新潟県上越市大字上源入377番地1 株式会社クオンテック 上越営業所
直江津駅から車10分

マイカー通勤

可(駐車場:あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件

備考

・制服支給  ・通勤手当は片道2kmを越えた場合に支給対象となります。 ※片道2km以下、または徒歩の場合は支給対象外です。  ・就業時間における実労働時間:8時間 休憩時間:昼55分、午前午後各10分 季節に応じて休憩時間を適宜設け、適切な体調管理に努めます。  *オンライン自主応募可能求人 *業務の変更範囲:会社の定める業務

情報提供

南魚沼公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:15120-04715751

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
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企業情報

名称

株式会社クオンテック

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業種

建設業

事業内容

道路環境の専門会社として、道路標示や区画線、交通安全施設の 設置工事を行っており、冬期は道路除雪を行っています。 道路を使う人たちの安全を守り支え、地域に貢献しています。

会社の特徴

南魚沼市を拠点に新潟市、長岡市、上越市に営業所があり、 県内全域で交通安全施設の工事を受注しています。 業務上で必要な免許や資格の費用は会社が全額負担します。

所在地

新潟県南魚沼市二日町565番地

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休日

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休日:土日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:125日

就業場所

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給与

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月額 200,000~380,000円 賞与:あり 年3回  賞与月数 計3.5ヶ月分(前年度実績)

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休日:土日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:125日

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○内装工事のルート訪問 ○内装工事の見積り、採寸、発注、段取り業務 *扱う物件は上越・妙高・糸魚川エリア周辺(社有車あり)...

給与

給与

月額 300,000~500,000円 賞与:あり 年1回  賞与月数 計1ヶ月分(前年度実績)

休日

休日

休日:土日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:120日

就業場所

就業場所

新潟県上越市寺町812-1 ‐上越妙高駅から車5分

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